Sobre este programa
Desde febrero de 2025, el AI Act obliga a las empresas europeas a garantizar que sus empleados tienen la alfabetización en IA necesaria para el uso que hacen de la tecnología. No es una recomendación: es una obligación legal con sanciones reales. Al mismo tiempo, hay empleados usando herramientas de IA con datos de clientes sin que la empresa lo controle, generando contenidos cuya titularidad es incierta y tomando decisiones apoyadas en IA sin supervisión humana documentada. Este curso convierte ese riesgo invisible en protocolos concretos y esa obligación legal en evidencia documentada de cumplimiento.
¿Por qué este curso es diferente a todos los demás?
Todos los demás cursos del catálogo enseñan a usar la IA. Este enseña a usarla sin exposición legal. Es el único curso que puede —y debe— combinarse con cualquier otro del catálogo como capa de protección sobre la formación técnica.
Herramientas que utilizarás
Qué aprenderás
Recorrido secuencial de 5 módulos diseñados para aplicar lo aprendido desde la primera semana. Pasa el cursor por cada tarjeta para ver el detalle.
Qué exige el Artículo 4 del AI Act, contenidos mínimos oficiales y cómo obtener evidencias válidas para auditoría.
Uso personal vs. profesional, Shadow AI, pirámide de riesgo europea, prácticas prohibidas y plan de acción.
El prompt como comunicación de datos, prompts seguros, configuración de proveedores y acuerdos contractuales.
Autoría de contenidos generados, deber de informar, conflictos de marca y riesgo de deepfakes corporativos.
Plan de cumplimiento aplicado a tu empresa + caso final ARP.
¿A quién va dirigido?
Cualquier profesional que use IA en su trabajo, especialmente a perfiles de dirección, legal, compliance y RRHH que toman decisiones sobre el uso de IA en la organización. No requiere conocimientos técnicos previos: requiere la responsabilidad de usar la tecnología con las garantías correctas.
Antes y después
Antes del curso
- Tu empresa usa herramientas de IA sin una política interna clara sobre qué datos pueden compartirse y con qué herramientas.
- Hay empleados usando cuentas personales de ChatGPT, Claude o Gemini para tareas profesionales sin que nadie lo controle.
- No existe evidencia documentada de que el equipo tenga la alfabetización en IA que exige el AI Act.
- Legal o compliance no ha revisado aún los riesgos derivados del uso de IA en los procesos de la empresa.
- Los contenidos generados con IA se entregan a clientes o se publican sin ningún protocolo de trazabilidad.
Después del curso
- Tienes documentada la evidencia de alfabetización en IA de tus empleados, cumpliendo la obligación del AI Act.
- Existe un protocolo claro sobre qué datos pueden introducirse en herramientas de IA y cómo documentar el uso.
- El Shadow AI ha dejado de ser invisible: los empleados entienden el riesgo y la empresa tiene los controles.
- Los contenidos generados con IA tienen trazabilidad documentada y los derechos están gestionados con criterio legal.
- Tienes un plan de acción de cumplimiento que puedes presentar ante reguladores, clientes o auditores.
Lo que consigue tu empresa
- Cumplimiento documentado del AI Act: evidencia trazable de alfabetización en IA lista para auditoría.
- Protocolos internos que convierten el riesgo invisible del Shadow AI en uso controlado y documentado.
- Protección frente a sanciones del AI Act, reclamaciones de datos y conflictos de propiedad intelectual.
- Posicionamiento como empresa que usa la IA de forma responsable ante clientes, proveedores, reguladores y talento.